اعتراضات کارگران پروژهای جنوب:
نه کارگر باید یک جانبه حقوق و دستمزد خود را مطرح کند و نه کارفرما این حق را دارد که یکجانبه برای خود حقوق و مزد توافقی مطرح کند. در همه جای جهان اصل بر سه جانبه گرایی و تعامل در تعیین مزد است.
کد خبر: ۳۸۸۵۴۵ تاریخ انتشار : ۱۴۰۲/۰۲/۲۳
به بهانه معرفی گزینه پیشنهادی به مجلس؛
وزارتخانهای که گسترهی مخاطبان و جامعه هدفش، بیش از نیمی از جمعیت کشور را دربرمیگیرد، بیش از سه ماه است که با سرپرست اداره میشود. از روز ۲۴ خرداد که استعفای عبدالملکی وزیر پیشین کار پذیرفته شد، محمدهادی زاهدی وفا، سرپرستی این وزارتخانهی بااهمیت را برعهده گرفت.اما سوال اینجاست که آیا وقتی بعد از سه ماه و اندی، نقشه راه مدون، قابل اجرا و زمانبندی شده ارائه نمیشود، میتوان امیدوار بود که آمدن وزیر جدید اساساً مشکل گشا باشد؟ «برنامه داشتن» لب اصلی کلام است؛ اگر برنامه نباشد، نه معیشت و امنیت شغلی کارگران بهبود مییابد نه سازمان و زیرمجموعههایش به تعادل و شفافیت میرسند؛ تا امروز هیچ برنامهای از گزینه پیشنهادی دولت ندیدهایم؛ نمایندگان مجلس نیز در تایید و تصدیق این گزینه فقط اظهار امیدواری کردهاند؛ در نهایت آیا جامعه هدف از این حق مسلم که بداند در وزارتخانه چه اتفاقاتی قرار است بیفتد، بهرهمند خواهد شد؟
کد خبر: ۳۸۳۶۱۰ تاریخ انتشار : ۱۴۰۱/۰۶/۳۱
حلقه مفقوده تشکلیابی کارگران
کارویژه سندیکاهای کارگری در ۱۱ اردیبهشت ۵۸ تشکیل شد و بزرگترین اجتماعات کارگری آن زمان شکل گرفت. در این اجتماع کارگران با سر دادن شعار حمایت خود را اعلام کردند و این نشان از امید کارگران به آینده داشت؛ دقیقا برعکس آن چیزی که امروز شاهد آن هستیم.
کد خبر: ۳۰۱۶۳۵ تاریخ انتشار : ۱۳۹۹/۰۷/۰۱
تایید اعتبارنامه نمایندگان کارگران
تشکلیابی به عنوان یک حق شناخته شده برای کارگران با موانع متعددی در کشورهای مختلف ازجمله ایران روبهروست. اخذ مجوز برای ۱۲ فعالیت از درگاه ملی صدور مجوزهای وزارت امور اقتصادی و دارایی میتواند برخی از این موانع را رفع کند.
کد خبر: ۲۹۶۷۹۷ تاریخ انتشار : ۱۳۹۹/۰۶/۰۶
تحلیلی بر گزارش مرکز پژوهشها؛
ایرادات به طرح مرکز پژوهشهای مجلس بسیار است؛ از گره زدن مزد کارگران به سن و جغرافیا گرفته تا تلاش برای کاستن از نقش حمایتی دولت در قبال کارگران و فرودستان، نقشی که در بند بند قانون اساسی ایران بر آن تصریح شده است؛ در این شرایط نگرانی اصلی بابت تلاشهایی است که ماههاست آغاز شده و «حداقل دستمزد» و ماده ۴۱ قانون کار را هدف گرفته است.
کد خبر: ۲۳۳۲۹۱ تاریخ انتشار : ۱۳۹۸/۰۶/۲۵
زیروبمهای قانون کار؛
حسین اکبری بر این باور است که هم صیانت از قانون کار فعلی و هم ارتقای آن به نفع طبقهی کارگر، نیازمند پیششرطهاییست که این پیششرطها در حال حاضر فراهم نیست.
کد خبر: ۲۰۰۱۳۱ تاریخ انتشار : ۱۳۹۸/۰۱/۲۰
اصلاح قانون شوراها ؛
تشکلهای کنونی کارگری نمیتوانند پاسخگوی مشکلات کارگران باشند. همین امر سبب شده تا ایجاد تشکل کارگری مستقل تبدیل به یک مطالبه عمومی در بین کارگران شود. اما باید دید آیا مجلس نهایتا به این باور میرسد که وقت اصلاحاتی در قوانین مربوط به تشکلیابی کارگران رسیده یا همچنان قرار است تشکلهای کارگری بر مدار قبلی بچرخد؟
کد خبر: ۱۷۲۵۲۱ تاریخ انتشار : ۱۳۹۷/۰۹/۰۹
زیر و بمهای قانون کار در گذر زمان؛
چرا کارگران از تلاشها برای اصلاح قانون کار میهراسند؟ قانون کار فعلی چه ویژگیهای حمایتیای دارد و رویکردهای اصلاحگرایانه به این سند قانونی چگونه است که خیز برداشتن دولتها برای انجام اصلاحات، با اعتراضات گسترده کارگران مواجه میشود؟
کد خبر: ۱۷۰۴۳۰ تاریخ انتشار : ۱۳۹۷/۰۸/۲۹
علی خدایی:
چند وقتی است که شاهد اعتراضات ساکنان بومی مناطق آزاد و ویژه تجاری نسبت به به کارگیری نیروهای غیر بومی در این مناطق و بیکاری بومیان این مناطق هستیم.
کد خبر: ۱۴۵۸۴۳ تاریخ انتشار : ۱۳۹۷/۰۵/۱۲